“要坚持底线思维，树立正确的办案安全理念。做好‘走读式’谈话安全工作必须坚持预防为主，最大限度防范风险隐患，提升安全系数。”近日，全州县纪委监委案件监督管理室负责同志在全县纪检监察干部新时代“风宪学堂”业务培训班上，向90余名纪检监察干部分享了如何牢牢守住审查调查安全工作底线的经验做法。
为加强纪检监察干部的思想淬炼、专业训练，进一步坚定斗争意志、增强斗争本领，全州县纪委监委将深化全员培训作为提升纪检监察干部队伍素质的重要途径，聚焦监督检查、审查调查、办案安全等核心业务开展“量体裁衣式”个性化培训，着力锻造一批尖兵、精兵、排头兵。
“一直以来，我们始终坚持缺什么补什么，‘靶向’发力，为纪检监察业务骨干‘充电蓄能’。”该县纪委监委相关负责人介绍，通过用好需求调研、授课评估等机制，全面了解纪检监察干部最想提升的业务板块、目前最突出的短板弱项以及最感兴趣的授课方式，按照“业务尖兵培养业务骨干”办班思路，采取“点单式培训+菜单式供给”培训模式，让纪检监察干部按需选学、以学促干，不断提升纪检监察业务能力水平。
“这次有幸参与留置案件办理，让我学到了很多，对办案也变得没以前那么恐慌了。”年轻纪检监察干部小张说到，通过实践锻炼和办案能手“手把手”教，对办案流程、线索核查、谈话技巧等都有了更全面深入地认识。
实践锻炼是最有效的培养路径。该县纪委监委始终把监督检查、审查调查、巡察监督一线作为干部“练兵场”，在系统内部推行挂职锻炼机制，有计划、分批次抽调纪检监察干部到岗位跟岗锻炼，从理论学习、问题处置、案件办理等多方面开展“实战练兵”。
去年以来，该县纪委监委共开展各类业务培训17场次，以案代训16人次，多维度提升纪检监察干部履职能力。
“成事之要，关键在人。纪检监察干部既要政治过硬，也要本领高强。”全州县纪委监委相关负责人表示。下一步，将不断完善教、学、练、战一体化教育培训机制，培养懂政治、纪法、经济等多面手，为全县纪检监察工作高质量发展赋能增效。
